コラム – tagged "社会保険"

2025年1月14日Yoshio Yamaguchi

海外子会社に転勤で勤務している従業員の給与については、海外子会社が負担をするのが通常であると思います。しかし、海外勤務者が日本の社会保険を継続するためには、派遣元の日本親会社がその海外勤務者に対して一部給与の支給を継続する必要があります。

2025年1月14日Yoshio Yamaguchi

海外子会社に転勤で勤務している従業員の給与については、海外子会社が負担をするのが通常であると思います。しかし、海外勤務者が日本の社会保険を継続するためには、派遣元の日本親会社がその海外勤務者に対して一部給与の支給を継続する必要があります。

2024年9月28日Yoshio Yamaguchi

日本の社会保障は充実しています。例えば幼児までの医療費は無償で提供され、高齢者は2割を自己負担、それ以外の人は3割を自己負担するのみです。しかしその分、企業及び従業員の社会保険料の負担は重いものとなっています。

2024年9月28日Yoshio Yamaguchi

日本の社会保障は充実しています。例えば幼児までの医療費は無償で提供され、高齢者は2割を自己負担、それ以外の人は3割を自己負担するのみです。しかしその分、企業及び従業員の社会保険料の負担は重いものとなっています。

2022年11月27日Yoshio Yamaguchi

社会保険料は、従業員が月末に退職するか、月末より1日前のいずれかの日に退職するかにより、控除額が異なります。ここでは、11月に退職するA社の従業員を例に、退職日により社会保険料（厚生年金保険料及び健康保険料）がどのように変わるかを確認します。

2022年11月27日Yoshio Yamaguchi

社会保険料は、従業員が月末に退職するか、月末より1日前のいずれかの日に退職するかにより、控除額が異なります。ここでは、11月に退職するA社の従業員を例に、退職日により社会保険料（厚生年金保険料及び健康保険料）がどのように変わるかを確認します。